De todas las localidades integradas en la comarca de Antequera y las zonas de Guadalteba y Nororiental de Málaga (Nororma), sólo en cuatro municipio se llegaron a realizar en 2020 más contrato a mujeres que a hombres: Casabermeja (62%), Carratraca (60%), Villanueva de la Concepción (54%) y Ardales (51%),
De hecho, son los únicos pueblos del norte de la provincia que superan la media del porcentaje de contratos realizados a las mujeres, respecto del total (42%), según el informe «Mujer y Mercado Laboral en Málaga, año 2020”, elaborado por el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) y hecho publico este martes.
En el resto de municipios, salvo en Cuevas del Becerro, donde se igual la media provincial, no es que estén todos por debajo varios puntos, sino que hay casos en los que no se llega al 30%, como en los casos de Almargen (28%), Archidona (25%), Mollina (25%) o Villanueva de Algaidas (24%); o incluso peor, en Villanueva de Tapia, donde menos de 2 de cada 10 contratos en 2020 se firmaron por mujeres.
Más mujeres paradas
Consecuencia lógica de lo ocurrido en la contratación del pasado año es que los municipios de la comarca de Antequera y la zonas de Guadalteba y Nororma estén a la cabeza en cuanto al porcentaje de mujeres que están desempleadas respecto al total registrado por el SAE. Hasta 11 localidades del norte de Málaga, al menos 6 de cada 10 parados son mujeres, cuando las media de la provincia ronda el 57%. El dato más alto se registra en Fuente de Piedra, donde se alcanza un 68%, porcentaje que sólo lo iguala Guaro en toda la provincia.
Además, en Villanueva de Algaidas se alcanza el 67%, y le siguen localidades como Humilladero (65%); Archidona, Campillos y Cuevas Bajas (64%); Antequera y Mollina (63%); Siera de Yeguas (62%), y Almargen y Cuevas del Becerro (60%). En el extremo contrario estarían Carratraca, donde las mujeres suponen el 40% del total de parados del municipio, Villanueva del Rosario (45%) y Villanueva de la Concepción (48%).
